可持续发展
可持续对我们而言不是一份报告，而是让公司再运行二十年的条件。
我们只承诺能被审计的事。做不到的，不写进承诺。
合规与治理
董事会治理、内控与审计、供应链合规。以制度而非口号约束经营。
- 董事会下设审计、风险与合规三个专业委员会，独立运作。
- 所有业务线接受年度内部审计与外部审计。
- 供应商准入、评估与退出按公开标准执行。
人才与教育
校企合作、工程师成长体系与奖学金。把人的积累当作公司最重的资产。
- 每位工程师有明确的成长路径与年度学习时间。
- 与高校设立联合培养项目与奖学金。
- 关键岗位实行双人知情制，知识不随人员流动而流失。
绿色运营
数据中心能效、绿电采购与碳管理。对每一度电负责。
- 数据中心按十年周期更新供配电与冷却系统。
- 逐步提高绿电采购比例，并在年度报告中披露方法。
- 办公与差旅碳排放纳入年度管理目标。